Обеденный перерыв в компании
Для любой компании важны такие составляющие рабочего процесса, как высокие показатели производства, здоровье и работоспособность сотрудников, имидж предприятия и другие немаловажные факторы. Как правило, в определённое время рабочего дня, персонал имеет право устроить обеденный перерыв, с целью сохранения трудоспособности, тем самым обеспечив поддержание вышеприведённых факторов. От того, насколько корректно организовано осуществление обеденного перерыва, непосредственно зависит процент продуктивности деятельности сотрудников, следовательно, и компании. В первую очередь, продолжительность перерыва на обед должна соответствовать реальным возможностям сотрудника, включающим прибытие на место обеда и обратно, а также приём пищи. Для того чтобы сократить время пути, необходимо создать условия, при котором персонал смог бы питаться …
